Ausbildung Kaufleute für Marketingkommunikation (all genders) - 2027
Posted 2 days ago
publicis groupe anzNew Bremen (OH)
Market Research Analysts and Marketing SpecialistsAdvertising Agencies
SENIORITY
Junior
SALARY
$14,000 - $21,000 per year
About the role
UnternehmensbeschreibungJOIN US! Gestalte Deine Zukunft bei der PUBLICIS MEDIA.
Schon mal genauer über Werbung nachgedacht – nicht darüber, was du siehst, sondern was wirklich dahintersteckt?
Woher wissen Unternehmen, was mich interessiert und in welchen Medien man mich am besten erreicht? Über welche Medien erreicht man andere Zielgruppen? Wo und wann platziert man Werbebotschaften, um Marken bekannt zu machen oder zu verkaufen? Woran erkennt man, ob eine Werbekampagne erfolgreich ist?
Wenn dich genau diese Fragen packen, dann starte deine Ausbildung mit uns abSeptember 2027und gestalte die Zukunft der Kommunikation aktiv mit.
PUBLICIS MEDIA ist eines der weltweit größten Mediaagenturnetzwerke und Teil der PUBLICIS GROUPE. Wir erarbeiten individuelle Kommunikationslösungen über alle Disziplinen und Medien, analog und digital von Plakat, Print und TV & Video bis Programmatic, Social Media oder eCommerce, daten- und technologiegetrieben – in über 100 Ländern weltweit.
StellenbeschreibungTauche mit uns in die Media-Welt ein!
In deiner Ausbildung lernst du innerhalb von2 ½ Jahrendie unterschiedlichen Bereiche derKommunikationsberatungundMediaplanungin der Praxis kennen und wirst zum Media-Allrounder. Der schulische Teil der Ausbildung findet imBlockunterrichtstatt und vermittelt dir kaufmännisches Know-how und umfassende Marketing-Kenntnisse.
In den ersten acht Wochen besuchst du mit anderen Young Talents unserMedia Lions Publicis College– eine interne Initiative, um die Agentur und viele neue Gesichter kennenzulernen und Dich fit zu machen für Deine erste Praxisphase. MitWorkshops ,Gruppenarbeitenundcoolen Ausflügenzu Medien-Vermarktern lernst du alles, was du wissen musst für einen grandiosen Start in der Mediawelt.
VerantwortlichkeitenVom ersten Briefing, über dieStrategieentwicklung , bis zurKampagnenkontrolleund Abwicklung – Du begleitest Kampagnen unserer namenhaftenKundenvon Anfang bis Ende mit.
Vom kleinen Bildschirm bis zur großen Leinwand – bei uns hast Du die Möglichkeitunterschiedliche Mediakanälekennenzulernen: zum BeispielSocial Media, TV / Video, Kinound Audio
Du lernst, worauf es ankommt, um eine erfolgreiche Kampagne zu erkennen und sie anhand vonKennzahlenund laufenderAnalysezu optimieren.
QualifikationenDu hast dein(Fach-)Abitur (bald)in der Tasche, mit guten Noten inMathe ,DeutschundEnglisch
Du bist kommunikativ - Du sprichstfließende Deutsch(mind. C1) und gutEnglisch(mind. B1)
Du bist begeistert von(digitalen) MedienundWerbung
Die Arbeit mitZahlenmacht dir Spaß, und es fällt dir leicht, komplexe Sachverhaltepräziseauf den Punkt zu bringen
Du kennstMicrosoft OfficeProgramme wie Excel, Word und PowerPoint und hast Spaß Deine Kenntnisse zu erweitern sowieneue Toolskennenzulernen
Du bistkommunikativund aufgeschlossen, hast Bock dich imTeameinzubringen und begegnest Herausforderungenengagiert
Du verlierst auch in hektischen Zeiten weder deinen Kopf noch deinenHumorundfeierstDeine Erfolge mit Deinen Kolleg*innen
ZusatzinformationenDeine AusbildungStarte perfekt vorbereitet durch unser Lions College und lerne immer mehr dazu mit Workshops innerhalb unserer Lions University
Wir unterstützen das Zusammenkommen von unseren Young Talents durch Initiativen, Young Talents Stammtisch und Buddy-System
Die Kosten für Dein Azubi-Deutschlandticket übernehmen wir
Enge Betreuung mit regelmäßigen beidseitigen Feedbackgesprächen
Learn&GrowWeiterentwicklungmitdigitalerLernplattform
IndividuelleKarriereperspektiven,strukturierteWeiterentwicklung
UmfangreichenationaleundinternationaleEntwicklungsprogramme
OffeneFeedbackkulturmitstrukturiertemPerformancemanagement
Mentoringprogramm
FlexibleWorkHybridesArbeitsmodell
FlexibleArbeitszeiten
FeelWellÜberstundenausgleich
30TageUrlaubundweitereSonderurlaubstage
Agentursport und Urban Sports Club
MentalHealthProgramundWorkingwithCancerPolicy
ResponsibilityDiversity,Equity&InclusionInitiativen
SustainabilitySquad
SocialProjects
YourStartWelcomeWeek
BuddyProgram
IntensivesOnboarding
WirschätzenVielfaltundsindgespanntdarauf,zuerfahren,wiedeinebisherigeErfahrungunserTeambereichernkönnte.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Dein Media Young Talents-Team#J-18808-Ljbffr
Before you apply
Applying takes about a minute. These four things decide how fast it moves after that.
Your profile is current
It's what we read first. Occupations, seniority and locations matter more than a long history.
Two examples you can talk through
Not a portfolio — just two pieces of work where you can explain the decisions and what you'd change.
A number in mind
What you're on now and what would make you move. We negotiate better when we know both.
Your notice period
Employers plan around it, and it's the question that stalls offers most often.
Once you apply, someone reads it and calls you before anything reaches the employer — usually within two working days.
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