Conseiller/ère spécialisé/e Systèmes de police numériques

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federal police fedpolLancaster (OH)

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About the role

Berne, Suisse (et travail à domicile) | 80-100%Ce à quoi vous pouvez contribuer Soutenir et suppléer la direction du domaine sur les plans de l'organisation, du personnel et des tâches spécifiquesRépondre aux demandes émanant des services internes et externes et traiter des affaires spécialisées en toute autonomie Préparer et rédiger des bases de décision, des documents, des rapports et des informations de fond Participer à l'élaboration de propositions destinées à la direction de l'office, au département et au Conseil fédéral et accompagner les processus parlementaires et stratégiques Observer et analyser les évolutions dans le domaine des solutions techniques et rédiger des évaluations spécialisées sur le développement des systèmes Représenter fedpol et la Suisse au sein d'organes nationaux et internationaux Ce qui vous rend unique Diplôme de niveau master, idéalement en informatique ou dans un domaine similaire, et grand intérêt pour les questions de politique de sécuritéIdéalement, solide expérience en tant que product owner et/ou responsable d'application Maîtrise des systèmes numériques complexes et de leur développement et bonnes connaissances en sécurité informatique Idéalement, expérience des solutions d'intégration et des tests Esprit d'analyse aiguisé et grande aisance rédactionnelle Très bonnes connaissances de deux langues officielles et bonnes connaissances de l'anglais En quelques mots La Suisse se numérise. Après avoir renouvelé son passeport et sa carte d'identité, elle introduit l'identité numérique (e-ID). Rejoignez-nous pour participer à son développement numérique. Ce que nous offrons Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population. La diversité au quotidien Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents. Santé au travail Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique. Tous les avantages fedpol engagé pour la Suisse – partout & tout le temps fedpol engagé pour la Suisse – partout et tout le temps. fedpol développe et exploite des systèmes d'information nationaux et accomplit des tâches de surveillance, d'autorisation et d'exécution en matière de droit des armes et des explosifs. Le Domaine de direction Systèmes de police et identification assure l'exploitation sécurisée et le développement des bases de données et des systèmes d'information de police centraux, facilite l'échange d'informations de police au niveau national et fournit des prestations forensiques et d'identification aux autorités partenaires suisses et étrangères. La Division Documents d'identité et services centraux remplit les tâches légales de la Confédération en matière de documents d'identité et de droit des armes et des explosifs. Elle assume la haute surveillance et la surveillance du marché, l'émission et le développement des documents d'identité et des solutions liées à l'e-ID, l'analyse des abus et des falsifications et la lutte contre ces derniers. Elle comprend l'Office central des armes, l'Office central des explosifs et les Domaines Documents d'identité, Technique numérique, standards et infrastructures à clé publique, Technologie, développement et analyse et Service d'identité de l'État. Informations complémentaires Questions sur le poste Michel La Rocca +41 58 46 15280 Questions sur la postulation Isabelle Hess

Before you apply

Applying takes about a minute. These four things decide how fast it moves after that.

Your profile is current

It's what we read first. Occupations, seniority and locations matter more than a long history.

Two examples you can talk through

Not a portfolio — just two pieces of work where you can explain the decisions and what you'd change.

A number in mind

What you're on now and what would make you move. We negotiate better when we know both.

Your notice period

Employers plan around it, and it's the question that stalls offers most often.

Once you apply, someone reads it and calls you before anything reaches the employer — usually within two working days.

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